Предыдущая публикация
Видео
Похожие видео
Рекомендации для вас
00:08
Нам кажется, что на видео есть . Посмотреть
Уберите лишние метки и подтвердите оставшиеся, если они определены верно
Убраны из меток0
4 вида выплат #юрист #закон #травма #травманаработе #производственнаятравма #выплаты
91 просмотр
15 апр 2024На видео отмечены:
Граждане, которые получили травмы на работе, имеют право на получение выплат.
❗Четыре из них они получают в любом случае, а одну — по решению суда, куда работник может обратиться по пожеланию.
1. ПОСОБИЕ ПО ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ.
Полагается всем, кто получил травму на производстве и временно не в состоянии выполнять служебные обязанности.
✓Выплата производится после того, как больничный лист будет закрыт и передан в бухгалтерию предприятия, но не позднее шести месяцев с этого дня.
💸Размер пособия составляет 100% от среднего оклада работника независимо от его стажа.
❌Если пострадавший сам виноват в ЧП, ему могут выплатить пособие частично или не выплатить вообще.
2.ЕДИНОВРЕМЕННАЯ СТРАХОВАЯ ВЫПЛАТА.
Данная выплата определяется в процентах и соответствует степени утраты трудоспособности сотрудником.
✓В случае гибели - близкие получат выплату в размере 1 млн рублей.
3.ЕЖЕМЕСЯЧНАЯ СТРАХОВАЯ ВЫПЛАТА.
Назначается на все время действия больничного листа. Сумма соответствует степени утраты трудоспособности и вычисляется в процентах от среднего оклада.
4. ОПЛАТА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ РАСХОДОВ на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию.
Эта выплата зависит от общей суммы затрат на лечение пострадавшего или уход за ним. Выплачивается сразу после оформления программы реабилитации и до конца срока ее действия или до того момента, как человеку оформят группу инвалидности.
5. КОМПЕНСАЦИЮ МОРАЛЬНОГО ВРЕДА пострадавшему назначает суд, выплачивать ее должен виновник произошедшего.
Это может быть руководитель предприятия, либо специалист, ответственный за соблюдение мер безопасности.
❗Подать иск можно сразу после получения на руки акта по форме Н-1.
Свернуть
