Первое правило - не ругаться матом в лицо начальству. Порой это может быть сложно, особенно если ты чувствуешь, что тебя недооценили. Но поверь, это точно не поможет сохранить тебе место работы. И уж точно повредит твоей репутации.
Второе правило - не устраивай вечеринку прямо на рабочем месте. Это может показаться забавным и отличным способом отметить последний день работы в компании. Но все же лучше перенести сие мероприятие на вечер, тогда твоя вечеринка не повредит рабочему процессу.
Третье, что нельзя делать - это уходить с работы без предупреждения. Даже если ты не собираешься больше работать в этой компании, тебе нужно заранее сообщить о своем намерении. Обычно это делается за две недели до последнего рабочего дня. Если ты просто уйдешь, это может вызвать недовольство у начальства и коллег, а также негативно повлиять на твою дальнейшую рабочую карьеру.
Четвертое, что нельзя делать - это уходить не закончив свои задачи или не передав свои обязанности другому сотруднику.
Пятое правило: не пытайся забрать с собой клиентскую базу. Да, ты много лет работал с клиентами и знаешь их лучше, чем кто-либо другой. Но это может привести к негодованию и рискам для тебя. Да и вообще это просто некрасиво!
Шестое правило: не переманивай бывших коллег на работу в новую компанию. Ведь ты сам еще не знаешь, что ждет тебя на новом месте работы. И ты не можешь ничего гарантировать им. К тому же, ваш предыдущий работодатель не оценит такое поведение положительно.
Увольнение – это нормальная часть жизни. Но важно уйти с достоинством и сохранить хорошие отношения со своими бывшими коллегами и работодателем. Ведь кто знает как повернется твоя жизнь в дальнейшем.
#раскрываемсекреты
Нет комментариев