🔹ст. 38 Федерального закона от 12.12.2023 № 565-ФЗ https://clck.ru/3DTC7E 🔹Порядок выполнения работодателями квоты для приема на работу инвалидов, утвержденный постановлением Правительства России от 30.05.2024 № 709 https://clck.ru/3DTC7J ❗Обращаем Ваше внимание:
✅ Численность работников, которые должны быть трудоустроены в целях исполнения квоты, рассчитывается работодателем ежеквартально, до 10-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом, исходя из среднесписочной численности работников за предыдущий квартал.
📆Впервые рассчитать размер квоты по новому порядку работодатели должны будут в отчетности за сентябрь, предоставляемой не позднее 10 октября.
⏩О выполнении квоты для приема на работу инвалидов работодатель обязан информировать центр занятости населения Кагальницкого района ежемесячно не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным.
📝Изменена отчетная форма работодателя о выполнении квоты:
🔸информация о свободных рабочих местах и вакантных должностях, в том числе о потребности в их замещении (Форма N 6) https://clck.ru/3DTC7L 🔸информация о выполнении квоты для приема на работу инвалидов (Форма N 7) https://clck.ru/3DTC7Q ❇При трудоустройстве 1 инвалида I группы исполнение квоты будет считаться кратным 2 рабочим местам.
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев