Предыдущая публикация
21 сентября 2023 года в Великом Новогороде состоялось разширенное заседание Государственного Совета по вопросу «О развитии рынка труда в Российской Федерации».
В своём выступлении Президент страны В.В. Путин отметил, что рекордно низкий уровень безработицы с одной стороны важный индикатор развития экономики страны, вместе с тем существует важная проблема, связанная с нехваткой кадров. Этот вызов необходимо учитывать и своевременно реагировать на долгосрочную перспективу.
Формирование современного рынка труда это создание возможностей для жителей, для молодёжи получать передовые навыки, трудиться в перспективных секторах экономики, получать достойную зарплату.
Главой государства были высказаны следующие предложения:
1. Увеличивать количество реализуемых инвестиционных проектов как фактор создания дополнительных рабочих мест, а также обеспечить развитие форматов удалённой занятости.
2. Отдельное внимание В.В. Путин предложил уделять регионам с низким качеством занятости, когда работа вроде бы есть, но заработные платы и доходы занятых серьёзно отстают от показателей по стране.
3. Правительству продолжить реализацию специальной программы, направленной на стимулирование молодёжной занятости. К 2030 году по предварительным данным молодёжи в возрасте от 20 до 24 лет будет 8,3 млн. человек, а в 2035 году уже 9,7 млн. человек. В это связи молодёжи надо создать все условия для успешного карьерного старта.
4. Создать возможности для повышения квалификации женщинами, находящимся в декретном отпуске и получение ими пособия на содержание ребёнка до 1,5 лет в случае выхода на работу.
5. Оказывать помощь в трудоустройстве, повышении квалификации, получении новых профессий, открытии собственного дела ветеранам СВО.
6. Перейти в горизонте текущего десятилетия к экономике высоких заработных плат, а для этого государство должно помочь людям всех возрастов стать более профессиональными, квалифицированными, а значит, и конкурентными на рынке труда.
7. Создать для граждан реальные возможности пополнять свой багаж знаний, обновлять свои умения и навыки, компетенции. Для этого должны быть продолжена реализация программ строительства, ремонта и оснащения школ, развития дополнительного образования, а также качественного улучшения материально-технической базы колледжей, техникумов и вузов.
8. Следует шире использовать новые подходы в рамках среднего и высшего профессионального образования, а именно получение сразу нескольких квалификаций и даже смену специальностей и направлений подготовки в ходе учёбы.
9. Необходимо чётко понимать какие специалисты нужны экономике страны (ежегодное формирование пятилетнего прогноза потребности в кадрах) с учётом формирующихся тенденций технологического и индустриального развития.
Следующая публикация
Нет комментариев