Предыдущая публикация
— Я тебе печенье, а ты ко мне на работу 🍪😋
С помощью печенья и не только работодатели собираются привлекать к себе сотрудников на работу. Как оказалось, почти 90% опрошенных сотрудников важно иметь на работе неограниченный доступ к воде и чаю.
💬 Растёт доля и тех, кто готов снимать жильё для особо ценного персонала. Но всё зависит от специфики производства, объяснил нам HR-эксперт Роман Крестьянинов:
«Если мы говорим, что какому-то предприятию нужны упаковщицы-фасовщицы, то оптимальным путём для работодателя будет предоставление общежития. Если мы говорит, например, про инженерный состав, то им предоставляют комфортабельное жильё».
А мы пока составили чек-лист, что же нужно соискателям, чтобы они точно выбрали вашу компанию. Если увидите, как он пришёл с ним на собеседование — не удивляйтесь ⬇
🎧 Москва FM. Не теряй времени — жми «подписаться»!
Следующая публикация
Комментарии 2