💝 Беременность – прекрасное время, будущие родители ждут появления своего чуда, с теплыми чувствами готовятся ко встрече с малышом.
На такой нежной ноте сделаем небольшое, но очень важное дополнение!
☝ Поговорим о юридических аспектах.
Что же включает в себя этот термин – ДЕКРЕТНЫЙ ОТПУСК? Слова, о которых так приятно думать большинству работающих женщин.
В ст. 255 Трудового кодекса Российской Федерации определено, что женщинам по их заявлению и на основании листка нетрудоспособности (он выдается на сроке беременности 30 недель в женской консультации или медицинской клинике, где будущая мама стоит на учете) по месту работы или учебы предоставляются отпуска по беременности и родам с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
📄 БОЛЬНИЧНЫЙ ЛИСТ, или ЛИСТ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ, ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ выдается на 140 дней:
70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов.
Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.
📆 То есть ОТПУСК предоставляется сразу на весь период - 140 КАЛЕНДАРНЫХ ДНЕЙ (или больше), и не важно, сколько дней вы использовали до родов. Например, если роды наступили на 10 дней раньше предполагаемого срока и дородовой отпуск составил 60 дней, послеродовой автоматически увеличивается на 10 дней, то есть будет уже не 70 дней, а 80. В случае сложных родов мамочке в роддоме выдается дополнительный больничный лист.
💰 На время данного отпуска работнице назначается соответствующее ПОСОБИЕ, для получения которого в бухгалтерию работодателя необходимо сдать данные листы нетрудоспособности и справку о постановке на учет в ранние сроки.
Величина пособия составляет 100% ОТ СРЕДНЕГО ЗАРАБОТКА. В период отпуска по беременности и родам заработная плата работодателем не начисляется, но СТАЖ сохраняется.
Обратиться за назначением и выплатой пособия разрешается в течение 6 МЕСЯЦЕВ после окончания отпуска по беременности и родам.
💟 Выражаем благодарность Консалтинговому бюро "Альянс НН"
за помощь в подготовке этого материала.
————
🐝 Работаем ежедневно!
💜 Н.Новгород, ул.Дворовая,30
📲 Вопросы 8(831)215-70-10
* о противопоказаниях проконсультируйтесь с врачом
#пузиколэнд #школамам #школабудущихмам #декретныйотпуск #автозавод #детскийврач #роддом #декрет #родыбезболи #медлэнд #детскаяклиника #больничный #пособие #стаж
Присоединяйтесь к ОК, чтобы посмотреть больше фото, видео и найти новых друзей.
Нет комментариев