Большинство трудовых гарантий распространяются не только на мам, но и на пап. Вот на что имеют право мужчины с детьми в разных ситуациях.
🔹 Брать больничные и отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет
Отец может ухаживать за ребенком вместо мамы или по очереди с ней. Если досрочно прервать отпуск по уходу и выйти на работу — пособие до 1,5 лет у того родителя, кто его оформил изначально, сохраняется.
🔹 Сократить рабочее время
Один из родителей ребенка до 14 лет может оформить неполное рабочее время. Оплата уменьшится пропорционально.
🔹 Отказаться от командировок, работы сверхурочно, по ночам и выходным
Привлекать к такой работе можно только с письменного согласия и без запрета по медицинским показаниям. Эта гарантия предоставляется в таких случаях:
✔ есть ребенок с инвалидностью
✔ отец один воспитывает ребенка до 14 лет
✔ в семье не менее 3 несовершеннолетних детей, где младшему до 14 лет
✔ есть ребенок до 14 лет и мама работает вахтовым методом
🔹 Уходить в отпуск вне графика
Переносить отпуск на удобное время можно при любом из условий:
✔ Если жена находится в отпуске по беременности и родам — даже если отец еще не проработал 6 месяцев.
✔ Одному из родителей ребенка с инвалидностью до 18 лет.
✔ Есть трое детей до 18 лет и младшему нет 14.
🔹 Сохранить рабочее место при сокращении или увольнении из-за несоответствия должности
✔ Если отец воспитывает без матери ребенка до 16 лет, с инвалидностью — до 18 лет.
✔ Отец — единственный кормилец ребенка с инвалидностью до 18 лет. Или до 3 лет, если при этом в семье от трех детей до 14 лет и мама не работает.
🔹 Брать дополнительные выходные
4 дня в месяц — одному из родителей ребенка с инвалидностью. Можно делить между двумя родителями или копить.
🔹 Отдыхать за свой счет
✔ До 5 дней — при рождении ребенка.
✔ До 14 дней в год — если прописано в коллективном договоре и есть двое детей до 14 лет, или ребенок-инвалид до 18 лет, или отец один воспитывает ребенка до 14 лет.
🔹 Уйти на пенсию раньше
Может один из родителей, воспитавший ребенка с инвалидностью до 8 лет, если есть необходимый стаж и ИПК.
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев