MISSION, Can, 20 sentyabr 2019 yil (GLOBE NEWSWIRE) - (Oilaviy xususiyatlar) Har yili millionlab amerikalik ishchilar yillik yollash deb nomlanadigan davrda ish joylarida ish haqi sifatida ro'yxatdan o'tadilar. Odatda bu qisqa muddat, ammo xodimlar kelgusi yil uchun o'z oilalari uchun muhim moliyaviy qarorlar qabul qilishadi.
Tibbiy sug'urta bilan bir qatorda, ko'plab ish beruvchilar ixtiyoriy imtiyozlarni taklif qilishadi - o'zingiz tanlagan va o'zingiz uchun to'laydigan imtiyozlar, ko'pincha xarajatlarni to'g'ridan-to'g'ri ish haqingizdan ushlab qoladilar. Ushbu ixtiyoriy imtiyozlar tibbiy sug'urta qamrovi va sizning moliyaviy javobgarlik o'rtasidagi tafovutni bartaraf etishga yordam beradi, ayniqsa ko'proq ishchilar tibbiy sug'urtalashning yuqori rejalarini tanlaganliklari sababli.
Aslida, Unum (to'liq ishlaydigan) kompaniyasida 1,512 ish kunlik AQSh ishchilari tomonidan o'tkazilgan so'rov natijalariga ko'ra, ishlaydigan kattalarning 49 foizi kelgusi imtiyozlar uchun olinadigan tibbiy sug'urta rejasini Millennials (58%) va Gen Z bilan birgalikda olishni rejalashtirmoqdalar. erlar (54%) undan ham yuqori.
"Tibbiy sug'urtaning yuqori chegirma rejalari har oyda kamroq to'lovlarni taklif qilsa ham, bu imtiyozdan foydalanishi kerak bo'lgan hollarda sug'urta egalari uchun ko'proq moliyaviy javobgarlikni anglatishi mumkin", dedi shaxsiy moliyaviy ekspert Laura Adams. "Tibbiy sug'urtalashning yuqori rejasi va jamg'arma hisobining kombinatsiyasi xarajatlarni cho'ntagidan qoplashi mumkin, ammo oilangizni moliyaviy jihatdan himoya qilish uchun nogironlik, baxtsiz hodisalar va kasalxonadan sug'urta qilish kabi ixtiyoriy imtiyozlardan foydalanishni o'ylab ko'ring."
Agar baxtsiz hodisa, kasallik yoki jarohat ishingizga xalaqit bersa, nogironlik sug'urtasi daromadingizning bir qismini almashtiradi. Garchi ko'pchilik hech qachon nogironlikni boshdan kechirishi dargumon, ammo bu ba'zi odamlar o'ylagandan ko'ra ko'proq uchraydi. 2019 yilda Ijtimoiy xavfsizlik boshqarmasidan olingan ma'lumotlarga ko'ra, bugungi 20 yoshdagi bolalarning har to'rtdan bir qismi 67 yoshga to'lgunga qadar nogiron bo'lib qoladi.
Baxtsiz hodisalar va shifoxonada sug'urtalash ko'pincha tibbiy sug'urta bilan qoplanmagan tibbiy xizmat bilan bog'liq shaxsiy xarajatlarni qoplash uchun sizga to'lanishi mumkin.
Baxtsiz hodisalardan sug'urtalash shoshilinch tibbiy yordam va tez tibbiy yordam xizmatiga, tez tibbiy yordam mashinalariga va boshqa transport turlariga, kasalxonaga birinchi yordam va jarrohlik yordamiga, kasalxonada qolish va avariya bilan bog'liq yashash xarajatlari va hatto keyingi davolanish uchun moliyaviy foyda keltirishi mumkin. shifokor tashrifi va fizioterapiya kabi.
Tibbiy sug'urta sizga imtiyozlarni to'g'ridan-to'g'ri kasalxonada to'lashi mumkin. Bunga shoshilinch tibbiy xarajatlar va yo'l xarajatlari yoki boshqa to'lovlarni qoplashga yordam berish kiradi.
Ixtiyoriy imtiyozlar, qoidalar va tafsilotlar boshqacha bo'lishi mumkin, shuning uchun ro'yxatga olishni boshlashdan oldin tanlovingizni tekshirish va oilangiz bilan muhokama qilish juda muhimdir.
"Qo'shimcha vaqtga mablag 'sarflash kelajakda oilangizning moliyaviy xavfini kamaytirishga yordam beradi." telgram https://t.me/Nazdaq_yakkabog
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев