Предыдущая публикация
Работодателей призвали отпустить сотрудников с работы 28 декабря.
По мнению главы думского комитета по труду Ярослава Нилова, обстоятельства этому способствуют. Он обратил внимание, что 2024 — високосный год, в нём не 365, а 366 дней. Депутат предложил несколько вариантов для работодателей:
🔴 Сделать 28 января полноценный выходной день;
🔴 Сделать короткий день;
🔴 Обеспечить удалённую занятость.
А вы бы хотели не работать завтра?
Следующая публикация
Нет комментариев