Предыдущая публикация
Большая часть жизни взрослого человека проходит на работе.
От того, как налажен этот процесс, зависит эффективность сотрудника. Работодатель может предложить разные условия, чтобы привлечь и удержать сотрудников – это конкурентная зарплата, большой социальный пакет, уверенность в завтрашнем дне.
Компании, которые уделяют внимание своим работникам и создают для них хорошие условия труда, получают преимущество – это особенно актуально для крупных организаций. АВТОВАЗ – яркий тому пример. Все подробности – в сюжете "Тольятти 24".
05:42
Следующая публикация
Комментарии 1