Предыдущая публикация
18 сентября - День HR-менеджера (в третью среду сентября)
День специалиста по управлению персоналом или день HR-менеджера ежегодно отмечается в третью среду сентября. История возникновения профессии HR-менеджера берет свои истоки с 1835 года, с момента подписания Постановления, которое стало первым документом, регламентировавшим отношения между хозяином и наемным работником, а также позволял фиксировать данные отношения официально. Развитие профессия HR-менеджера получила в конце 80-х в начале 90-х 20 века. Однако изначально на сотрудников кадров были возложены следующие функциональные обязанности: оформление и ведение документации по приему работника на работу, увольнению, уходу в отпуск или на больничный. В настоящее время функции HR-менеджера стали гораздо шире: поиск соискателей, проведение собеседований, профессиональных тестирований, разработка и формирование кадровой политики в компании, определение культуры корпоративного поведения сотрудников внутри компании и прочее. Всех специалистов HR-менеджмента поздравляем с профессиональным праздником! Желаем высокого профессионализма, творческого подхода к работе и достижения поставленных целей!
Следующая публикация
Нет комментариев