И первые из них уже начали проходить практику — это студенты Амурского технического колледжа (АТК) из Свободного, которые обучаются по направлению «Мастер по обработке цифровой информации». Впереди у них почти полгода оплачиваемой практики с фиксированной заработной платой.
«Я хотела попасть на стажировку на Амурский ГХК, потому что это очень большая организация, которая предоставляет хорошие возможности для получения опыта, привлекательную заработную плату и условия труда. Пока я одновременно и радуюсь тому, что прошла собеседование, и переживаю, потому что ответственность — серьезная. Но мне интересно», — поделилась студентка АТК, стажер специалиста Амурского ГХК Елизавета Поповкина.
Семь юношей и девушек прошли необходимый инструктаж, подписали договор, а также познакомились с будущими коллегами и предприятием. Они будут заниматься оперативным учетом, работать с данными в учетных системах, анализировать их, обращаться к архивам и освоят программы, которые применяются не только на АГХК, но и на других предприятиях СИБУРа. Полученный опыт позволит им в дальнейшем работать с различными системами учета.
Всего в этом году мы ожидаем свыше 50 стажеров из Амурского техколледжа — это будущие лаборанты-экологи, операторы нефтепереработки, сварщики и машинисты технологических насосов и компрессоров.
Впервые оплачиваемую стажировку на АГХК студенты Амурского техколледжа прошли в прошлом году и многие из них получили предложение о работе после окончания обучения. Амурский ГХК — шанс для молодых специалистов профессионально расти и развиваться в родном регионе, получить здесь престижную работу и возможность строить карьеру на одном из крупнейших и современных газохимических комплексов в мире.
«Участники стажерских программ получают заработную плату. Эта практика уже не первый год применяется и в Свободном. В дальнейшем амурские инженерные кадры, получив опыт работы, будут задействованы в работе Амурского газохимического комплекса. Ожидается, что всего в этом году стажировку на АГХК пройдут свыше 100 студентов не только дальневосточных образовательных учреждений, но также из Сибири, Татарстана, Урала, Санкт-Петербурга», — отметила старший бизнес-партнер, Управление персоналом Амурского ГХК Вера Коновальчик.
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев