Предыдущая публикация
28 октября 2024 года судом Сморгонского района рассмотрено гражданское дело по иску ПКУП «С» (далее – истец) к Л.
и членам его семьи (далее – ответчики) о выселении из арендного жилого помещения государственного жилищного фонда без предоставления другого жилого помещения.
В исковом заявлении истец указал, что в апреле 2023 года между ним и Л. был заключен договор найма арендного жилья, находящегося в хозяйственном ведении истца, на период работы Л. в ПКУП «С». В июне 2023 года Л. был уволен с работы. В связи с прекращением с Л. трудовых отношений истец просил выселить ответчика вместе с членами его семьи из арендного жилья без предоставления другого жилого помещения.
В ходе судебного разбирательства судом было установлено, что ранее спорное жилое помещение принадлежало колхозу, который был преобразован в СПК, а затем присоединен к ПКУП «С». Данное жилое помещение было предоставлено Л. в 1989 году в период его работы в колхозе.
В 2011 году между истцом и ответчиком был заключен договор найма жилого помещения государственного жилищного фонда, по условиям которого постоянно проживающим в нем нанимателю и членам его семьи было предоставлено жилое помещение на неопределенный срок.
В связи с формированием фонда жилых помещений коммерческого использования и исполнением подп.2.4 п.2 Указа Президента Республики Беларусь от 16.12.2013 № 563 «О некоторых вопросах правового регулирования жилищных отношений» (далее – Указ) решением Сморгонского райисполкома спорное жилое помещение было включено в состав жилых помещений коммерческого использования, и ПКУП «С» поручено обеспечить заключение договоров найма с проживающими в жилых помещениях нанимателями на установленный в ранее заключенных договорах найма срок, а если в этих договорах срок не указан либо отсутствуют такие договоры, то – бессрочно.
В нарушение вышеуказанных требований истцом в 2017 году был заключен с Л. договор найма жилого помещения коммерческого использования на период трудовых отношений при наличии ранее заключенного между ними в 2011 году бессрочного договора найма.
Оценив представленные по делу доказательства, суд пришел к выводу, что наличие заключенных с ответчиком в нарушение законодательства первоначально в 2017 году, а затем в 2023 году договоров найма жилого помещения на период работы не является основанием для выселения Л. и членов его семьи по причине прекращения трудовых отношений с нанимателем.
Решением суда Сморгонского района постановлено:
в удовлетворении исковых требований производственного коммунального унитарного предприятия «С» к ответчикам о выселении из арендного жилого помещения государственного жилищного фонда без предоставления другого жилого помещения отказать.
Следующая публикация
Комментарии 1