Предыдущая публикация
КАК СТАНОВИЛИСЬ РУКОВОДИТЕЛЯМИ В СССР.
Для того чтобы понять или вспомнить кто такой руководитель, сначала дадим определение руководителя--"лицо, на которое официально возложены функции управления коллективом.." И не важно, что - это малое предприятие, колхоз, район или страна..В конечном итоге всё перечисленное- маленькое или большое Государство с одними и теми-же проблемами, которым нужно грамотно управлять : народ в твоём подчинении жил в достатке, был грамотен, получая знания в школах советского образца, не болел ,при организации прекрасной бесплатной медицины, имел хорошее бесплатное жильё ,имел средства передвижения на ровных асфальтированных дорогах ,защищён, свободен в своих мыслях и поступках. Все коммунальные платежи-это должно быть по сути копейки -фантики....и составлять не более 3% от зарплаты или если создана сырьевая экономика, то все должно быть бесплатно. Пример ОАЭ..или "злодей" Каддафи. Вокруг людей не строились на показ дворцы и замки вороватых чиновников как издевательство с летающими собачками на прививки в Лондон от переизбытка денежных средств...и народ подчинялся по принципу демократического централизма --меньшинство подчиняется большинству. Ограничусь этим списком. Это то,чего в течении пару троек ДНЕЙ может добиться руководитель высшего звена,а все остальные, по закону, примут правила и закончится разница условий жизни между олигархами-чиновниками и всеми остальными Разница в сотни и тысячи раз между эффективными и не очень...Это вопрос-вопросов про эффективных и дефективных ? У меня точно ВОПРОС?.
Далее...Путь руководителя начинался в техникумах или ВУЗах( многие учились заочно и уже были производственниками),но после окончания лучше поработать в рабочей сетке (что ,зачастую, и было),потом стать мастером,начальником цеха,главным инженером-механиком-энергетиком,потом руководителем отрасли,министром.И в конечном итоге Генеральным Секретарём...или членом ПОЛИТБЮРО.Все зависело от деловых и организаторских качеств, а не от связей или принадлежности к сексуальным меньшинствам .. Человек в СССР проходит все жизненные ступени...от простого рабочего до "вершин" власти ,через жизнь, которую он видел НЕ из окна персонального папиного автомобиля.. т.е прошёл сложнейшую управленческую школу... Вот -это были кадры !!! Великие организаторы и таланты ! Отмечу,что за все и всегда в стране отвечал руководитель, начиная с Первого лица Государства,...И только он был виноват в пожарах,потопах,гибели людей,развале,недосмотру,не выполнении и т.д..., а не стрелочник кочегар Пупкин и его начальник- ст.помощник младшего подносильщика мётел ,за то что сотни тысяч людей остались без тепла и света. Пошел в руководители,значит помни ,что
«Дамоклов меч» всегда будет висеть над тобой и будь ответственен перед подчиненными.
В армии примерно та-же картина.Сначала солдатом в кирзовых сапогах и поесть вдоволь "дробь 16"--перловку, а овса съесть столько, что потом стыдно смотреть в глаза лошади (армейская шутка ,конечно).Понюхать порох и узнать жизнь мужского коллектива на собственной "шкуре"...Потом училище-----командир взвода,роты-батареи,батальона-дивизиона,полка-бригады,дивизии...Везде люди..Везде решение боевых и хозяйственных задач...Здесь "ковались" хорошие и сильные руководители .На первом месте стояла забота о подчиненных.Так учили В СССР ! Воспитать, научить и сохранить! И как завершение. Мысли вслух! Любой руководитель хоть на гражданке,хоть в Армии должен уметь и знать больше чем вверенные ему люди.Он должен ответить на любой вопрос....... Руководитель также не должен попасть впросак и выполнить поставленную задачу или работу на много лучше ,чем любой подчинённый. И главное ИХ любить ! Быть строгим,но справедливым . Знать, что главные учителя в жизни--- ПРОСТЫЕ ЛЮДИ !!!.. 2018 год. АндрейВикторович АналитикИнженерЭкономист
Следующая публикация
Комментарии 1