Предыдущая публикация
Ежегодно работодатель вносит за каждого своего работника в Социальный фонд России 22% от его годового фонда оплаты труда.
Из этой суммы 16% идёт на формирование индивидуальной страховой пенсии, а 6% — на финансирование фиксированной выплаты к страховой пенсии.
Социальный фонд России по ДНР
https://t.me/EvgenyPonomarenko/2363?single ) с руководителями предприятий легкой промышленности Республики.
...Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев