"Бизнес-тренер - это долгая работа над собой и постоянный рост".
Участник обучения.
После введения профессионального стандарта бизнес-тренера, мы всё чаще обучаем представителей компаний и предприятий в качестве внутренних тренеров.
В начале декабря наш тренер и ведущая Курса для бизнес-тренера Марина Штонда провела двухдневный корпоративный тренинг «Введение в профессиональный бизнес-тренинг. Основные умения тренера» для специалистов и экспертов федеральной торговой сети.
Ключевыми темами обучения стали:
🧩 «Специалист в сфере бизнес-обучения (бизнес-тренер)» - характеристика области и вида профессиональной деятельности.
🧩 Обобщенные трудовые функции, входящие в вид профессиональной деятельности: уровни квалификации и соответствующие к ним требования.
🧩 Определение целей и задач бизнес-тренинга.
🧩 Применение принципа «табуретки» Пайка.
🧩 Определение содержания и объема тренинга по результатам диагностики.
🧩 Структура тренинга и структурные упражнения.
🧩 Начало тренинга. Создание благоприятных условий для обучения.
🧩 Построение логических связок между модулями, различными элементами и темой. Возможности и трудности. Правила работы. Поля применения.
🧩 Как эффективно обучаются взрослые. Ограничения и возможности.
🧩 Как и зачем надо вовлекать участников в обучение?
🧩 Особенности мотивации людей на развитие. Диагностика потребностей участников.
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев