Есть такое слово "приоритет", оно означает степень важности того или иного дела. Образование и наука в наступающем году как раз попадают в приоритеты - технологическое лидерство неразрывно связано и с наукой, и с образованием всех уровней. Предстоит строить культуру образования, такой подход, когда обучение и освоение нового становится нормой, а не случайными мероприятиями. На это и многое другое направлен национальный проект "Приоритет 2030". Отметим три важных тенденции-2025:
➡ Передовые инженерные школы продолжат свою работу, а их количество даже возрастет. Это произойдет благодаря не только конкурсам, но и поддержке со стороны промышленных партнеров. Кадровый дефицит и усиливающаяся конкуренция вынудят компании активнее сотрудничать с этими школами.
➡ Кадровый дефицит также поможет быстрому развитию и внедрению корпоративных университетов, школ адаптации и наставничества не только в крупных, но и средних по масштабу предприятиях, которые будут пользоваться услугами внешних обучающих лицензированных агентств и организаций.
➡ Можно сказать, что цифровая неграмотность уходит в прошлое и усилия смещаются на ликвидацию инновационной безграмотности.
Это значит, что бизнес-тренерам, методологам, T&D-специалистам предстоит делать упор в своих программах и методах на освоение новых, актуальных и эффективных методах для участников семинарских групп и тренингов.
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев