Предыдущая публикация
Кадровые центры "Работа России" в помощь работодателям!
АНО «Национальные приоритеты» и Минтруд России запустили информационную кампанию по продвижению услуг кадровых центров «Работа России».
Чем центры могут быть полезны для работодателей - от малого бизнеса до крупных корпораций?
🤝Среди очевидных преимуществ – тесное сотрудничество центров занятости с образовательными организациями, возможность подготовки специалистов под требования работодателей.
✅Взаимодействие с предприятиями в обновленных кадровых центрах строится в формате адресной помощи.
При поиске и подборе квалифицированных специалистов работодателей сопровождают персональные кадровые консультанты. Услуги предоставляются как в офлайн-формате, так и онлайн.
👉Среди доступных инструментов:
✅подбор специалистов,
✅оказание отдельных HR-услуг,
✅массовые отборы,
✅обучение и повышение квалификации специалистов по заявкам работодателей
🌐Основной онлайн-ресурс для подбора работников – портал «Работа России». На нем размещено почти 1,7 млн вакансий и 9,7 млн резюме, функционируют специальные разделы для работодателей: например, «Целевое обучение», «Практики и стажировки» и др.
📌За пять лет реализации нацпроекта «Демография» уже открылись 562 модернизированных центров в 73 регионах страны!👍
💬Кадровые центры «Работа России» становятся надёжными партнёрами работодателей, помогая подбирать им квалифицированные кадры для создания конкурентоспособных и эффективных команд, местом, где гражданину могут помочь построить карьеру мечты. В кадровых центрах можно записаться на бесплатное переобучение, выбрать для себя тот карьерный трек, который позволит наилучшим способом реализовать способности человека, - отметил глава Минтруда России Антон Котяков.
Следующая публикация
Нет комментариев