Предыдущая публикация
В Руд****** детском саду сегодня объявили, что завтра т.
е. 28 декабря будет короткий день! И детей нужно забрать в 13:00. Все бы ничего, НО 28 декабря- это полный рабочий день .Выходной день был перенесён с субботы, 28 декабря, на понедельник, 30 декабря, чтобы в новогодние праздники отдыхать 11 дней подряд. И никакого предпраздничного дня в этот день нет!!! И даже, если этот день и был бы коротким, то согласно Трудовому кодексу, предпраздничный день должен быть короче на час. И что это получается? У меня на работе полный рабочий день, ребёнка забрать и потом девать некуда. Что в этом случае интересного делать и как быть? Почему все работают, а детский сад нет? Они тоже так же должны работать или у них свой закон?
Следующая публикация
Нет комментариев