должна помочь решить две фундаментальные проблемы в нашей стране:
1 – Низкие доходы граждан.
Почти треть населения РФ живет за чертой бедности. Доходы у остальных граждан тоже оставляют желать лучшего.
2 - Катастрофическая нехватка результативных кадров в РФ.
Нехватка, если не полное отсутствие, квалифицированных кадров, способных и готовых к работе в новых условиях: капитализма и свободного рынка.
Книга 1 «Репка по-новому» — нарисует картину сегодняшнего дня схематически, позволит увидеть ее, в целом. Осознать происходящее: «Нет, мне не кажется!», «Нет, это не только у меня так!». Понять: ПОЧЕМУ все так?
Отсутствие самых базовых компетенций, для работы в рынке, у подавляющей массы соискателей, при отсутсвии грамотных (для работы в рынке!) Руководителей – становится отличной базой для стагнации - во всей стране.
Когда нет результата труда, нет и прибыли. Нет прибыли – откуда платить?
Это то, что реально сегодня происходит.
Книга незаменима и полезна для
• Всех желающих существенно поднять уровень своих доходов
• Желающих выстроить гармонию в отношениях Шеф-Сотрудник
• Соискателей, в любой профессии
• Сотрудников предприятий в любой сфере
• Руководителей предприятий
• Собственников бизнесов
• Управленцев
* * *
Книга 2 Анализ «Репки по-новому» — предоставит ответы на поставленные в Книге 1 вопросы, над которыми у читателя будет достаточно времени подумать и поработать.
Понять проблему — значит наполовину победить ее.
Лишь определив, что именно мешает достижению успехов, станет возможно совершить и второй шаг: устранить проблему.
Выявить свои «баги», значит – наполовину уже и устранить их.
Что именно мешало быть продуктивным? И как следствие — высокооплачиваемым?
***
Когда кто-то учит, как добиться УСПЕХА, первым делом нужно задать вопрос:
«А каких успехов – добился сам учитель? Обоснованно ли ему кого то учить?»
Автор курса Илона Давыдова - стояла у самых истоков российского бизнеса, с 1992-го года, вот уже почти тридцать лет, продолжает оставаться одной из самых успешных бизнес-леди (предпринимательниц?) в новой Росии и в США.
Опыт жизни и выживания, на родине капитализма, в США, на протяжении всей взрослой жизни с 1980го года – внес свои неповторимые козыри. При этом – духовный стержень человека, рожденного и выросшего в СССР.
Инновационные обучающие методики автора принесли ей известность в СНГ, России, а так же в США, Канаде, Израиле, Германии. Их эффективность доказана не только посредством научных экспериментов в НИИ России, но и проверена временем.
Серия курсов «Как не остаться нищим навсегда» была написана в результате собственного опыта, когда бизнес-леди, готовая, желающая и способная (ready, willing and able) платить фантастически-высокие зарплаты, премии или проценты от прибыли - «днем с огнем» ищет в России лучших сотрудников, но не может найти. А в стране при этом, все жалуются – НА НИЗКИЕ ДОХОДЫ.
Кто виноват? И что делать?
Курс – основан на личном опыте автора-новатора.
Горячем и горящем ОПЫТЕ - сегодняшнего дня.
PS
Все освоившие эту серию – смогут, если пройдут Тесты, получить позицию в команде Центра Инноваций Илоны Давыдовой – на старом Арбате.
***
Низкие доходы – тема болезненная для большинства Россиян.
Люди ищут и не могут найти хорошую работу: чтоб и душа радовалась, и оплата была достойной.
Отсутствие кадров – тема еще какая болезненная для российских работодателей.
Вернее, людей много, резюме тысячами лежат на столе, а закрыть позицию некем. Работодатели ищут и не могут найти качественных сотрудников. Это при всеобщем высшем образовании и при том что у нас лучшие вузы в мире.
В чем дело???
***
Если во всем мире, в мире развитого капитализма, на одно рабочее место – очередь из сотен, если не тысяч сотрудников, то в России все наоборот. На одного сотрудника - хотя бы потенциально качественного – стоит очередь из сотни, если не тысячи работодателей, конкурирующих между собой. Выбирает – соискатель.
Если во всем мире, развитого капитализма – идет борьба за клиента, то в России, все с точностью наоборот: клиент борется за право – получить качественный товар, или качественный сервис. Потому что его нет. Или – его так мало.
Кто будет предоставлять сервис или товар, если работать качественно – некому?
Почему все это происходит, в «стране не дураков, а гениев», « вернушихся с войны»?
***
Серия «Как не остаться нищим навсегда?» - основана на реальном опыте одной из самых успешных предпринимательниц новой России и США, реальном опыте жизни и работы на две страны, две системы, два мира, более тридцати лет.
https://www.wildberries.ru/brands/express-method
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев