Предыдущая публикация
Кадровый центр Омской области провёл выездную сессию в колледж инновационных технологий.
Практикум «Я - лучший кандидат» традиционно идёт на «ура» у студентов.
18 человек работали сначала в командах, а потом каждый в индивидуальном «забеге», чтобы убедить условного «работодателя», что именно он – лучший кандидат.
В ходе практикума "Я - лучший кандидат" второкурсники не только обсудили качества и навыки, которые помогут им покорить самого пристрастного работодателя, но и нарисовали коллективный портрет соискателя.
«Кем быть? Каким быть?» - извечные вопросы, которые возникают у любого человека в период взросления. Эти темы актуальны для выпускников сузов и вузов, когда диплом уже на руках и предстоит встреча с работодателем. Кем тебя возьмут? На какую вакансию? Каким надо быть при личной встрече, чтобы из нескольких достойных соискателей выбрали именно тебя?
Кадровый центр регулярно проводит образовательные семинары, на которых рассказывает, как грамотно заявить о себе и как одержать победу в гонке самопрезентаций.
Следующая публикация
Нет комментариев