Предыдущая публикация
ВОЗВРАЩАЯСЬ К ТЕМЕ.
В недавнем нашем объявлении мы рассматривали вопрос по теме: "КАКИЕ ВАКАНСИИ, ЗАЯВЛЕННЫЕ В НАШИХ ОБЪЯВЛЕНИЯХ, ПОЛЬЗУЮТСЯ БОЛЬШИМ СПРОСОМ У ЛЮДЕЙ". И осветили работу Сорочинской службы трудоустройства с одним из работодателей, с которым у нас договорные отношения по его вакансиям, на которые люди обращают больше всего внимания и на которые едут более всего.
Мы тщательно проверяем своих потенциальных партнёров на предмет надёжности.
Самое главное здесь, чтобы данная организация была договороспособной, то есть, чтобы мы могли спросить в случае неисполнения ею своих обязательств, которые прописываются в условиях заключённого между нами договора.
Что это даёт? Что даёт это, прежде всего, для того лица, который устраивается по нашему направлению? Даёт защиту его прав – прав того, который трудоустроен от нас.
Конечно, человек может и сам защищаться в случае произвола.
Но, во-первых, не каждый может воспользоваться своими правами – как в рамках юридической защиты, так и просто находясь в таких условиях, когда ему затруднительно защититься чисто технически.
Во-вторых, если работодатель может отнестись пренебрежительно к тому, который устроился самостоятельно, полагая, что тот беспомощен, то с направленным от нас он поостережётся так поступать – мы не зависим от работодателя и нам ничего не стоит обратиться, в случае нарушения условий договора, в соответствующие органы. А штрафы сегодня для работодателя, как для юрлица, не слабые – вполне могут влепить 200 тысяч рублей и более.
В третьих, как я уже написал, мы проверяем работодателя на предмет надёжности и, соответственно, не работаем с теми фирмами, которые не внушают нам доверия.
=
Завершая свою обзорную зарисовку приглашаю тех, кому требуется работа, обращаться к нам, в Сорочинскую службу трудоустройства. Мы работаем на рынке труда с 2005 года.
Наши группы в "Одноклассниках": https://ok.ru/group54588364357857 и https://ok.ru/otdelsstva .
ЗА ПОДРОБНОСТЯМИ по телефону: 8 922 852 95 25 – ДИЛЯФРУЗ.
Адрес г. Сорочинск, ул. Октябрьская, 2
Следующая публикация
Нет комментариев