Могут ли студенты-очники работать по совместительству?

⏩Работа по совместительству может выполняться работником как по месту его основной работы, так и у других работодателей.
Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать четыре часа в день.
➡️В дни, когда по основному месту работы работник свободен от исполнения трудовых обязанностей, он может работать по совместительству полный рабочий день (смену).
В течение определенного учетного периода продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать половину нормы рабочего времени за другой учетный период, установленной для соответствующей категории работников.
➖Не допускается работа по совместительству лиц в возрасте до 18 лет, на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, если основная работа связана с такими же условиями, а также в других случаях, предусмотренных трудовым законодательством.
❗️Трудовое законодательство не содержит норм, ограничивающих совмещение работы и обучения по очной форме, а также не запрещает принимать на работу студентов, обучающихся по очной форме.
На основном месте работы студент может работать на полную ставку.
🔵Также студент-очник вправе работать по совместительству при одновременном выполнении следующих условий:
🔵работа по совместительству будет выполняться в свободное от основной работы время;
🔵основная работа и работа по совместительству одновременно не являются работой во вредных или опасных условиях труда;
🔵продолжительность работы по совместительству в течение одного месяца не будет превышать половину месячной нормы рабочего времени, установленной для работника.
#ГИТ23