Предыдущая публикация
ИТОГИ 2022 ГОДА
Сегодня рассказываем о работе комиссий по трудовым спорам в 2022 году и напоминаем, что такие комиссии состоят из равного количества представителей работодателя и работников.
Помимо АО «АВТОВАЗ», КТС созданы и работают еще в 11 структурных подразделениях:
службе инжиниринга
службе вице-президента по управлению цепочкой поставок (СВПУЦП)
службе по продажам и маркетингу (СПМ)
производстве ремонта и обслуживания оборудования (ПРОО)
производстве пластмассовых изделий (ППИ)
производстве литья и поковок (ПЛП)
механосборочных производствах (МСП)
автосборочном комплексе (АСК)
энергетическом производстве (ЭП)
производстве технологической оснастки (ПТО)
службе директора по качеству (СДпК).
В компетенцию комиссии по трудовым спорам всех уровней входит разрешение индивидуальных споров, возникающих между работником и работодателем по вопросам применения законодательных и иных нормативных актов о труде, коллективного договора и иных соглашений о труде, а также условий трудового договора (контракта), если работник самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия при непосредственных переговорах с работодателем.
Все поступившие заявления от работников в этом году были рассмотрены на заседаниях комиссий с принятием решений в соответствии с требованиями законодательства РФ. Отдельные вопросы решались в рабочем порядке на стадии подготовки к заседаниям комиссий по трудовым спорам.
За отчетный период рассмотрено 32 обращения работников Общества:
26 заявлений - решение в пользу работника
2 случая - комиссия признала требования работников необоснованными
4 заявления - отозваны до заседания КТС по причине досрочного решения вопроса.
Большую помощь при подготовке к заседаниям КТС оказывает юридическая служба профкома первичной профсоюзной организации. https://vk.com/wall-143131053_26320
Следующая публикация
Нет комментариев