Предыдущая публикация
Уважаемые работодатели!
Доводим до сведения, что с 01.01.2025 года согласно Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» (в ред. Федерального закона от 29.10.2024 № 365-ФЗ). В соответствии с постановлением Конституционного суда Российской Федерации от 07.12.2017 № 38-П, и в соответствии с региональным соглашением о размере минимальной заработной платы а Алтайском крае на 2025-2027 годы (Протокол №5), минимальный размер начисленной заработной платы работника при полной отработке нормы рабочего времени в соответствующем месяце и выполнении норм труда (трудовых обязанностей) для работников бюджетной сферы установлен в сумме 25806 рублей с учетом РК 1,15., для работников внебюджетного сектора экономики установлен в сумме 28256 рублей с учетом РК 1,15.
В связи с этим нижняя граница оплаты труда в сведениях о вакансиях, заявленных работодателями в органы службы занятости и размещенная на единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России», начиная с 01.01.2025, должна составлять для работников бюджетной сферы не менее 25806 рублей с применением районного коэффициента 1,15. и не менее 28256 рублей с применением районного коэффициента 1,15 для работников внебюджетного сектора экономики.
Следующая публикация
Нет комментариев