Предыдущая публикация
Работодателям субсидируют трудоустройство безработных
В 2024 году благодаря программе стимулирования найма, шесть молодых жителей Тальменского района нашли подходящую работу.
Пятеро из них приняты к индивидуальным предпринимателям Валерию Дайс и Никите Шмарихину. Ещё один клиент кадрового центра пополнил коллектив АО «Барнаултрансмаш».
- Мне требовались два офис-менеджера, за подбором работников обратился в кадровый центр «Работа России», - рассказал предприниматель Никита Шмарихин. – От специалистов я узнал о программе стимулирования найма. Условия участия показались мне привлекательными, и моя организация соответствовала всем критериям, поэтому я решил попробовать. Карьерные консультанты оперативно подобрали двух кандидатов, один из которых имеет ограничения по здоровью. Я остался доволен! Участие в программе позволит мне компенсировать часть затрат на выплату заработной платы новичкам.
Отметим, что за трудоустройство молодых людей в возрасте до 30 лет, в том числе выпускников, инвалидов, граждан, получивших свидетельство о временном убежище в РФ, участников СВО и членов их семей, сокращённых или находящихся под риском увольнения, работодатели получат господдержку в размере 3-х МРОТ увеличенных на районный коэффициент и сумму страховых взносов на каждого трудоустроенного сотрудника. Средства выплачивает Фонд социального страхования поэтапно.
Справочно: для подбора специалистов под имеющиеся вакансии и получения господдержки работодателю нужно обратиться в кадровый центр. Сделать это можно дистанционно через личный кабинет на единой цифровой платформе «Работа России».
Следующая публикация
Нет комментариев