Условия: • оформление в соответствии с ТК РФ; • стабильная официальная заработная плата, выплата 2 раза в месяц; • график работы 5/2, 2/2, возможен неполный рабочий день и неполная рабочая неделя; • возможность подработки (работа по совместительству); • социальные гарантии, оплата отпусков и больничных листов; • трудоустройство рядом с домом; • скидки в магазинах сети; • фирменная спецодежда; • возможность профессионального и карьерного роста, корпоративное обучение; • корпоративные мероприятия и конкурсы с ценными памятными подарками и наградами.