Здравия, дорогие мои родовичи! Ну что, у нас сегодня январь месяц, 18-е число на дворе, 24-го года новой эры - эры Рода. Давненько мы не разговаривали. Связано это было с тем, что достаточно много было выставлено задач, параметров и так далее, документов, распоряжений, постановлений и так далее, то есть нужно было этот объём реализовывать. Поэтому новые темы мы не вскрывали, нужно было доработать ту предыдущую часть, по которой были заданы соответствующие параметры на исполнение.
Но сегодня хотелось бы поговорить как правильно, как ни странно, о комфортности, о родовой комфортности, о родовых параметрах, хотелось бы поговорить о значимости формирования комфортности коллективами. Какими коллективами? Советами - советами представителей родов коренных народов, коренных народов тех территорий, чьи предки объединили их в объёме государств, сформировали государственную систему правления миром. Не корпорационную, а государственную - это стоит фундаментальной основой и так далее. То, что начали ваши предки, мы являемся сегодня продолжателями этого, только в иных уже форматах, с иными условиями, с родовой платформой, родовых позиций и с родовой комфортностью. Сегодня чем дальше стоят люди от родовой системы, тем больше они испытывают дискомфорт, независимо от того, на каком своём восприятии, ранге и уровне, звании и должности они сегодня находятся. Почему? Потому что сегодня есть остаточные явления вертикали власти прежней системы, где дискомфорт испытывает вся вертикаль, и чем выше по этой старой вертикали кто-то стоит, тем больше они испытывают дискомфорт, независимо от того кто они - президенты, олигархи, теневые кардиналы какие-то серые и так далее, и так далее, на какой уровень и какие должности они хотели бы или хотят, претендуют занимать, или занимали раньше. Всех этих должностей уже сегодня нет. Почему? Потому что нет старой системы, нет старой системы оценки ценности, нет старой системы определения комфортности. Потому что раньше комфортность определяли власти, и к этой комфортности для себя и своего окружения, а всё, что ниже их в их понимании, они должны быть вне вот этой комфортной среды. Сегодня комфортность определяют, коллективную комфортность определяют советы представителей родов коренных народов, а индивидуальную комфортность определяют представители родов - комфортность личную, комфортность семьи, комфортность рода своего и так далее.
Но мы говорим о коллективной части. Сегодня очень много вопросов вызывают природные так называемые «аномалии». «А почему вот это всё меняется: то снег, то дождь, то морозы, то холод, то в полупустынных, пустынных территориях идёт дождь, то там в пустыне вдруг поднимается вода, и она начинает цвести, и так далее? Что происходит?» Ну мы же говорили о том, что с нулевого прежнего меридиана меридиан сместился на Алтай, то есть 50 с лишним градусов. Пошли изменения. В связи с этими изменениями должна произойти стабилизация. Но нужно определить комфортность природной среды. Кто её определяет? Природные женские советы: где холодно, где тепло. То есть чтобы не было среднестатистических просчитываний, просчитывание не должно быть по одному человеку, большой он или маленький, великий или не очень великий. Через коллектив. Коллектив, раз это природный - советы женские. Я имею в виду это по природе, это я имею в виду по вот тем катаклизмам, которые существуют, которые есть, системные. Ей нужно помочь, ей нужно дать информацию, потому что система не знает, как реагировать, потому что нет конкретной информации. Представители женских советов, природных представительниц занимаются вопросами различными. Конечно, они важные, конечно, они нужные, но они больше присутствуют и должны присутствовать в режиме советов родовых - мужских советов. Поэтому нужно начать с комфортности среды. Почему? Потому что ну вот как есть у нас поговорка: женщина - очаг в доме, тепло в доме, комфортность в доме. А если это коллектив, то дом расширяется до уровня села, района, региона, государства, континента, мира. Дом расширяется в зависимости от объёма ответственности того или иного совета, который избирается, поэтому и вот эту комфортность тепла в доме и должны определять природные женские советы, то есть корректировать, координировать это и так далее. Через них система получает информацию, через них система будет корректировать, координировать, где что исправить, поправить: где не нужно дождь - там он не нужен, где зима, где идёт снег; а там, где другие условия среды, там нужно, чтобы дождик пошёл, а не снег; где-то жарко, где-то холодно, где-то там ещё что-то, и так далее. То есть вот эту комфортность среды, в меру её - определяет система, но система берёт информацию и параметры снимает с людей, а не откуда-то, сама по себе вдруг решила, вдруг постановила, вдруг захотела. «Вдруг» не бывает. Все вы являетесь координаторами. Природные женские советы являются координаторами природной среды, они её координируют, через них идёт. Поэтому нужно собираться, нужно вырабатывать: как должно быть, что должно быть, какие метеоусловия должны быть, что должно быть, и так далее, и так далее, чтобы природа смогла, то есть система смогла скорректировать вот эти вот моменты все, синхронизировать.
Точно так же у нас происходит и с государствами, с территориями, отраслями. Мы говорим уже о мужских советах, о комфортности в государстве, о комфортности в регионе, районе, селе, в мире. Это уже формируют комфортность этого уровня, формируют комфортность и дают информацию о том, как это должно быть - это уже родовые советы дают информацию. То есть система с них берёт информацию, она на неё реагирует, вносит соответствующие коррективы, дополнения, изменения и так далее, и так далее, и эти изменения дальше идут. Но это же нужно корректировать, это же нужно об этом говорить, об этом же нужно собираться, эти вопросы нужно обсуждать на советах. Для этого советы-то и нужны. Это центры принятия коллективных решений координаторов, то есть тех людей, которые отвечают, несут персональную ответственность и коллективную ответственность в том числе за ту или иную территорию как представители родов коренных народов. Гости не координируют, гости не выставляют параметры. Система с гостей параметры не снимает, как должно быть, она снимает только с хозяев, потому что хозяева являются координаторами, что бы это ни было.
Поэтому сегодня достаточно сложная ситуация с позиции реализации тех постановлений, тех планов, которые выстраивались многие года, многие лета. Сейчас нужно это реализовывать. А когда пришло время реализации, очень сложно получить коллективную информацию. Почему? Потому что советы недостаточно в объёме советов обсуждают эти вопросы, принимают соответствующие коллективные решения и так далее, для того чтобы оказать содействие системе, для того чтобы система смогла скорректировать те или иные параметры, жизнедеятельность всей структуры. Мы же говорим и о тверди, и о воздухе, и о воде, и о Солнце, о Луне, о рыбах, о птицах, о животных, о людях и о Роде. Почему? Потому что не может же кто-то один бегать по всей мерности: в Африке, на севере, в евро-азиатской части и корректировать: «как вот здесь должно быть, как вот здесь». Нет, это как раз делают местные жители. Но не просто местные жители, кто просто так проживает, а хозяева этих территорий, они корректируют, как должно быть, что они хотят. Вы свои хотелки правильно-то сконцентрируйте и направьте, вы свои пожелания и желания-то концентрируйте, направляйте. А вот эти хотелки: «хочу денег», - вот эти хотелки: «хочу, чтобы у меня всё было, и мне за это ничего не было», - они не работают. Всё. Это уже не работает.
Сейчас очень важно формировать комфортную среду в различных аспектах жизнедеятельности белкА. В различных аспектах, не только природном, но мы говорим и о государственных, о континентальных, о региональных, о сельских - сельские советы - в селе должна быть комфортность природная либо системная комфортность. Значит, что нужно? Нужно брать местное самоуправление в свои руки, выбирать из представителей родов коренных народов территории, всей территории, я имею в виду на уровне государства определённые, формировать советы, сельские советы представителей родов, которые бы начинали выполнять вот это вот, природные женские советы - комфортность и так далее. Сколько вам надо дождей? Сколько вам надо снега? Сколько вам надо ветра? Сколько вам надо мороза? Сколько вам надо тепла?
Кто за вас это будет делать? Никто. Вы сами. Вот и формируйте комфортность жизнедеятельности. Одни должны комфортно принести, в комфортной среде чтобы проживать, «дрова», образно говоря, а другие должны создавать комфорт уже внутри дома. Но дом-то, он же разный. Есть личные дома, подворья, есть и коллективные - это село, район, город, регион, государство, континент - тоже дома, но уже большего объёма с большей ответственностью. Естественно, это должно быть в соответствии с уровнем того совета. То есть сельский совет решает вопросы территории сельского совета и комфортности там как жизни, так и деятельности проживающих там, в первую очередь хозяев и тех гостей, которые как гости, как доброжелательные гости, которые приходят погостить, которые приходят с добром, а не с мечом. А вот те, которые приходят не с добром, они должны испытывать дискомфорт, им там делать нечего. Это как в вашем личном доме, когда к вам приходит гость нежданный-незванный и агрессивный. Вы же его не терпите?! Вы говорите: «Вот вам это, а вот вам порог».
Так же и здесь. Кто должен это формировать? Вы это должны формировать сами. Всё для этого у вас сегодня есть, только нужно правильно формировать местное самоуправление, правильно формировать его нужно - из представителей родов коренных народов территорий. То есть мы говорим, допустим, о территории государства. Коренные народы государства входят в этот перечень - вот они имеют право избираться, в сельский даже совет, в местное самоуправление, потому что они несут персональную ответственность, с них информация идёт в систему, и система на их информацию реагирует. А вот на информацию гостей система не реагирует. На неё реагируют только оставшиеся элементы прежней системы, которая сегодня ещё временно находится при власти, заполняют места, потому что вы не хотите идти во власть, вы не хотите заполнять эти места, вот поэтому они заполнены не лучшими гостями, не с добрыми намерениями пришедшими сюда, к сожалению. И эта «недоброта» будет вам всё время показывать, до тех пор, пока вы не возьмёте всё в свои руки, но мирным путём. Всё для этого сегодня есть: и избирательные компании, и выборы-перевыборы, и замещение. Когда вы будете, кто-то из вас будет готов заходить в любой орган власти, реализовывать его на родовой основе, тогда это место будет освобождено. По-другому никак.
Поэтому сегодня элита меняется. Вы же видите, что происходит в сфере культуры и так далее, и так далее. Элита меняется. Всё, тварная элита закончила своё существование вместе с тварной системой, не потому что они отдельно плохие, а те отдельно плохие. Нет, вся эта когорта, она уходит в небытие. Что-то перерабатывают они и на месте приводят себя в соответствие; кто не в состоянии уже переработать, они пойдут через утилизацию. Поэтому всё, что можно было им и позволительно было им, и на что закрывали раньше глаза: всякие вакханалии, вечеринки такие или такие, или что-то ещё, или какие-то ещё выходки их, где они были нормой для тварной системы, то для родовой системы это уже не норма, и поэтому их вдруг стали замечать, по ним вдруг стали делать выводы, их вдруг стали отстранять от традиции и культуры, которые они несут в массы, потому что тварные традиции родовой системе не подходят.
Поэтому мы говорим о родовых традициях, мы говорим о культуре родовой, традиционной культуре и не только о культуре. Это только начало. Мы же говорим и о культуре производственной, мы же говорим о культуре организации жизнедеятельности людей. Кто это должен организовывать? О создании комфортной среды для всех уровней, для всех уровней комфортной среды. Сейчас система, потихоньку мы выстраиваем, она сейчас получает информацию с разных уровней, пытается выстроить систему. Но для того чтобы это шло более скоординированно, более синхронизировано, для этого мы проводим синхронизации, для этого сейчас и необходимо формирование советов на местах. Почему? Потому что сейчас очень тонкий момент. Сейчас нужно очень тонко выстроить среду, исходя из вашей реакции. То есть вы же координаторы, вы же координируете систему, только вы недостаточно, может быть, верите в себя, в свои силы, в свои возможности, в свои коллективы, то есть какой-то присутствует, видимо, элемент недоверия. Но система работает, всё равно эти параметры снимаются и так далее. И я сегодня про это говорю не из-за того, что «из-за этого всё встанет». Да не встанет, и будет работать, но с более усложнёнными моментами, где-то будут дополнительные нагрузки, где-то ещё будет что-то, но каждый всё равно будет выполнять свою родовую функцию, потому что других функций нет, потому что система разворачивается родовая. Другого варианта не будет. Хотите, чтобы побыстрее наступил в мире мир и согласие, чтобы прекратились войны, прекратилась вот эта вакханалия, подключайтесь к работе, и всё это будет быстрее. Без вас, без осознанного вашего подключения - внесознательно вы всё равно будете - но это будет чуть медленнее, но будет, никто никуда с этой стези не денется, потому что это единый организм, который сейчас оздоравливается с родовой позиции. Поэтому завтра у нас элита будет другая, совсем другая во всём мире на всех территориях, независимо ни от чего, другая элита - элита труда, то есть те, кто могут принести и приносят не только материальные ценности, но и духовные ценности, традиционные ценности, хранители, реализаторы их и так далее. Мы говорим о представителях, где есть традиционные большие семьи; мы говорим об учителях - это элита; мы говорим о врачах - это элита; инженерах - это элита; а не олигархат, а не вот эти вот разные деятели, которые кого-то грабят, и им, как они хотят: «чтобы ничего за это не было». Нет, их время закончено, оно прошло. Этого более не будет.
Да, сейчас идёт процесс реорганизации, тяжело идёт, где-то больно. Есть те, кто в этих процессах более жёстко участвует, на кого больше легли нагрузки. Да, очень сложно идут, очень, но они идут, и они идут в одностороннем направлении - к свету, к родовому свету, я уточняю, чтобы не было: «у одних - один свет, у других - другой», - нет, к родовому. Родовая система разворачивается, и будет так. Это не потому, что я вам так говорю, я просто перевожу то, что есть в программе; то, что будет завтра; то, что будет в мире; то, что будет во всём Мироздании. Другого варианта нету. То, что я делаю - а просто вам перевожу информацию, для того чтобы вам было легче сориентироваться: что делать? Нужно сегодня начинать открыто формировать и выходить в программы: на предвыборные программы, на какие-то ещё с позиции чего? С позиции формирования родовых государств, с определения изменения формирования общественного договора: кто хозяин, кто гость; соответствия, полномочия и так далее; формирования советов на местах по всей вертикали.
А как вы хотите менять вертикаль власти, если вы оставляете в этой вертикали тех же исполнителей, которые и были? Они как делали всё в личных корыстных интересах, так и продолжают делать; как они делали всё против народа, так и делают. Вы посмотрите, что в Европе творится, когда руководители государств против своих, уничтожают свои государства, против своего государства. Естественно, про народ слова тут даже нет смысла говорить. Они уже, как преступники, должны давно сидеть, потому что они делают всё против своих государств, против людей, которые там живут, тем более против хозяев. Наводнили всё миграционные службы. Для чего? Для того чтобы производить замещение, для того чтобы оставаться при власти. Создать из мигрантов свою персональную армию и весь народ держать в страхе, и управлять через страдания и боль. Но этого не будет. Время ваше закончено, и страдать, и болеть будете только вы. Мало? Ещё добавим.
Поэтому о чём хотелось бы сказать? Чем быстрее вы восстановите ответственность - родовую ответственность, чем вы быстрее начнёте формировать родовые советы, природные советы, чем быстрее вы будете входить, начиная от местного самоуправления и выше, во власть и брать ответственность за реализацию всего на себя, а не ждать, когда кто-то придёт и за вас всё решит, тем быстрее и качественнее изменится этот мир в комфортную сторону для вас. По-другому не будет. На сим хотелось бы и завершить. До скорых встреч!




В текстовый формат видеофильм перевела Ирина природная представительница рода Костюк.