Предыдущая публикация
Работодатель не может отказать в выплате зарплаты наличными.
Но только если данный формат выплаты заработной платы закреплен в трудовом договоре.
По закону: заработная плата выплачивается работнику в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную им в заявлении, на условиях, определенных коллективным или трудовым договором.
Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена зарплата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов не позднее чем за 15 календарных дней до дня выплаты зарплаты.
Используйте свое право на наличные ББР.
© Правовая Защита, 2023
Следующая публикация
Нет комментариев