Предыдущая публикация
Управляете бизнесом вслепую?
По информации Ernst & Young, 62% российских офисных работников готовы анонимно сообщать руководству о нарушениях дисциплины своих коллег.
В некоторых случаях информирование о нарушениях, приносящих вред компании, становится единственной возможностью борьбы с непрофессионализмом и низким качеством работы.
По мнению экспертов ничего плохого, если у руководителя источниками получения информации служат отдельные сотрудники. Не имея оперативной и объективной информации, сложно управлять коллективом, поэтому важно получать информацию из первых рук.
Отличным источником такой информации является анонимный чат spy-com.ru . Возможность быть анонимным, располагает сотрудников к общению с начальством.
Вы узнаете - о конфликтах в коллективе, о воровстве, злоупотреблениях, о наличии неформальных лидеров с опасными идеями, о недовольстве персонала, об истинном отношении работников к фирме, руководству, коллективу, конкурентам и т. п. spy-com.ru - секретный инструмент профессионала!
Следующая публикация
Нет комментариев