Кандидат политических наук Михаил Бурда разъясняет истинную причину дефицита кадров в стратегически важных отраслях. По его словам, утверждения о незаменимости мигрантов — это поверхностный взгляд на проблему. Корень зла — в девальвации труда.
Бурда подчеркивает: «В принципе не должно существовать ситуации, когда квалифицированный рабочий на заводе, особенно на оборонном заводе, получает заработную плату меньше курьера».
Он обращает внимание на то, что мигранты, даже при их большом числе, занимают лишь небольшую часть рынка труда в строительстве (13-15%), а многие из них и сами предпочитают более высокооплачиваемую работу курьерами или в такси.
Эксперт уверен, что решение проблемы — не в привлечении еще большего числа мигрантов, а в повышении зарплат гражданам России. «Давайте думать о наших гражданах, в первую очередь, а не о мигрантах», — призывает Бурда.
Он также отмечает, что работа курьером может быть предоставлена российской молодежи и пенсионерам, что снизит потребность в привлечении иностранной рабочей силы в этой сфере.
Таким образом, Бурда предлагает сосредоточиться на поддержке отечественных специалистов и повышении престижа рабочих профессий, а не искать легких путей в виде притока мигрантов.
Присоединяйтесь к ОК, чтобы подписаться на группу и комментировать публикации.
Нет комментариев