Предыдущая публикация
Временный перевод сотрудников: возможность продлена на 2025 год
Правительство РФ продолжает поддержку трудовых коллективов предприятий, чья деятельность временно приостановлена. Возможность временного перевода сотрудников в другие организации официально продлена на 2025 год.
Эта программа была запущена в 2022 году. Она позволила сотрудникам сохранять трудовые договоры с основными работодателями, одновременно получая возможность временной работы у других. Эти меры охватывают не только предприятия, приостановившие свою деятельность, но и работодателей, которые подали запрос о потребности во временных работниках.
Особенность механизма в том, что первоначальный трудовой договор не прерывается, а временный срочный договор может продлеваться по соглашению сторон. Это помогает сохранять рабочие места, стабилизировать ситуацию на рынке труда и предоставлять временные решения для организаций с разной загрузкой.
❗Служба занятости населения ЯНАО напоминает работодателям и сотрудникам о возможности воспользоваться данной мерой поддержки. Для перевода на новое место потребуется письменное согласие работника и направление центра занятости населения.
Полный текст постановления доступен на Официальном интернет-портале правовой информации - https://clck.ru/3Fedqh .
#службазанятостинаселенияЯмала #работаянао
Следующая публикация
Нет комментариев